团队文化在地勘产业发展中的重要作用
一、团队文化建设
关于团队文化的概念,仁者见仁,智者见智.有人说团队文化是老总文化,有人说团队文化是企业长期培育形成的思想意识.笔者认为团队文化是一个企业在经济发展过程中,逐渐总结出来的,被企业员工所认可,并共同遵守的思想道德行为准则.一个企业团队文化建设的好与坏,直接关系到一个企业的经济发展的现状、企业的特色和经济效益.我们地勘产业从九十年代以前的计划经济,逐渐转化为如今市场经济,并在社会地质市场竞争中占有一席之地,从人员结构和生产经营方式上有了重大的改变,特别是加强团队文化建设,为创建和谐“辽宁有色”和我院经济可持续发展起到了很好的拉动作用.
团队文化、地勘产业、文化建设、企业员工、经济发展过程、经济可持续发展、行为准则、思想意识、思想道德、市场竞争、市场经济、人员结构、企业团队、辽宁有色、拉动作用、经营方式、经济效益、计划经济、创建和谐、转化
F12;F40
2014-06-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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