发挥人力资源作用重视队伍建设与稳定
本文针对做好人事任用体系、完善薪酬制度;建立健全企业内部激励体制,进一步加强企业员工的教育和培养工作;营造人才稳定的环境,进行职业生涯管理等方面进行了详细的分析,
人力资源、建设与稳定
F40;F27
2014-05-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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人力资源、建设与稳定
F40;F27
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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