高技能人才的培养方略
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

高技能人才的培养方略

引用
高技能人才是企业核心竞争力的重要体现.也是企业增强核心竞争力和自主创新能力、建设创新型企业的重要保障.高技能人才是指在生产一线熟练掌握专业技能,在关键岗位发挥骨干作用,能够解决操作和生产现场难题的人员.它包括高级工、技师和高级技师.高技能人才是“科学技术是第一生产力”的实践者,是推动技术创新和实现科技成果转化为生产力的重要力量,在提高产品和服务质量,提升竞争力,推动经济发展过程中发挥着主力军作用.

高技能人才、增强核心竞争力、企业核心竞争力、推动技术创新、第一生产力、科技成果转化、经济发展过程、提升竞争力、专业技能、熟练掌握、生产一线、生产现场、科学技术、建设创新、技师、关键岗位、骨干作用、服务质量、创新能力、主力军

H3 ;G32

2014-05-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

53-54

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

企业改革与管理

1007-1210

11-3793/F

2014,(7)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn