加强国企青年人才队伍建设的思考
发展是第一要务,人才是第一资源,人才是决定企业竞争胜败的关键和持续发展的基石,青年人才是国有企业人才队伍的重要组成部分,对于推动企业实现科学发展、可持续性发展具有十分重要的意义.随着经济全球化深入发展,科技进步日新月异,知识经济方兴未艾,人才已经成为一种重要的战略资源.对国有企业而言,青年人才是企业竞争发展中的生力军,青年人才素质高低决定着企业的兴衰成败.
国企、青年人才、企业竞争发展、国有企业、可持续性发展、经济全球化、战略资源、知识经济、兴衰成败、人才素质、人才队伍、科学发展、科技进步、持续发展、组成
C93;D52
2014-05-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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