有效授权的人力资源管理基础

摘要：

@@ 有效授权的好处众所周知,但授权意味着将原本只属于你的调度人、财、物、信息等资源的权力授予他人,这是有风险的.现实中,我们所看到的授权失败的例子往往比成功的例子更多.当前困扰企业所有者和经营管理者们的已不再是”该不该授权”、”敢不敢授权”、”能不能授权”等问题,而是”会不会授权”即”如何有效授权”的问题.

机标关键词：有效授权、人力资源、企业所有者、经营管理者、权力授予、信息、困扰、风险、调度

分类号：F2 ;F27

在线出版日期：2014-05-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：51-52