企业员工培训方法的选择

摘要：

@@ 知识更新速度的加快和市场竞争的加剧,使得培训工作在人力资源管理中的重要性进一步提升.高素质的企业队伍是企业最重要的竞争因素.通过培训,可以提高员工的知识水平,提高员工的首创精神和创新能力.同时也可以提高员工工作热情和合作精神,建立良好的工作环境和工作气氛.

机标关键词：企业员工、培训方法、人力资源管理、知识水平、首创精神、市场竞争、企业队伍、培训工作、竞争因素、合作精神、工作热情、工作环境、更新速度、创新能力、提升、素质

分类号：F27;TP3

在线出版日期：2014-05-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：69-70