跨文化管理的模式选择

摘要：

@@ 对跨国经营的企业来讲,遇到第一道门槛就是”跨文化管理”问题.这是因为各国文化存在着巨大的差异,各民族的文化在客观上存在差别,不同国家、不同民族的风俗与习惯、道德与传统、生活与环境、风格与需求、物质与精神追求都不一样.企业”跨文化管理”,就是善于把当地文化理念融汇于经营管理之中,在企业跨国经营的资源整合、产品创新、品牌创立、市场营销诸方面更加符合本土化.通过”跨文化管理”,达到相互间的沟通和互融,消除文化障碍.

机标关键词：跨文化管理、企业跨国经营、资源整合、文化障碍、文化理念、文化存在、市场营销、品牌创立、各民族、精神追求、经营管理、产品创新、本土化、物质、门槛、环境、国家、风俗、风格、道德

分类号：F27;F83

在线出版日期：2014-05-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：46-47