与时俱进的海信文化

摘要：

@@ 企业文化作为企业根据自身特点形成的包含价值观念、行为准则的意识形态,发挥着调节企业内部人际关系、创造和谐气氛、辅助企业科学决策等方面的重要功能.营造企业文化要有自身特点的价值体系,进而把握好计划、组织、实施、协调、控制五方面的管理因素,重视企业成员不同层次上的需求,才能实现让员工认同企业、关心企业,与企业的利益保持高度一致的目标.

机标关键词：与时俱进、海信、企业文化、企业内部人际关系、企业科学决策、重要功能、员工认同、意识形态、行为准则、价值体系、价值观念、和谐气氛、管理因素、高度一致、组织、协调、目标、控制、辅助、调节

分类号：TN9;F27

在线出版日期：2014-05-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：38-39