面向知识冶经济的员工培训
@@ 知识经济条件下的市场竞争,归根到底是企业中知识员工素质的竞争,如何开发并有效调动人力资源的潜能,把知识转化为企业的竞争优势,是建立企业核心竞争优势的重要内容.在知识经济时代,信息和知识是绝大多数企业前进的推动力量,而培训则常常是提供信息、知识及相关技能的重要途径.在当今高手如林的市场上,成功的企业必定是那些帮助其员工充分发挥自己全部潜能的企业.
知识经济条件下、企业核心、竞争优势、知识经济时代、知识转化、员工素质、提供信息、市场竞争、人力资源、潜能、推动力、培训、开发、技能
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2014-05-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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