关于高校图书馆人本化管理的再认识

摘要：

@@ 人本化管理是二十世纪80年代以来风靡全球的一种新型管理模式.随着知识经济时代的到来,高校图书馆已经从传统图书馆向现代化图书馆转型,其管理理念和管理方式也必然从以"物"为中心的静态管理向以"人"为中心的动态管理转变.实行人本化管理,确立人在管理过程中的主导地位,对促进高校图书馆事业的发展将起到关键作用.

机标关键词：高校图书馆、人本化管理、知识经济时代、图书馆事业、主导地位、中心、静态管理、管理转变、管理模式、管理理念、管理过程、管理方式、关键作用、二十世纪、现代化、立人、动态

分类号：TQ0;TP3

在线出版日期：2010-09-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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