如何打造高效社团--大学生人格及情感承诺与社团关系绩效的相关性分析

摘要：

基于大学生社团发展迅速而内部工作效率低下的现状，以北京某高校学生社团成员为研究对象，基于文献检索提出了成员大五人格与关系绩效有正相关性及成员情感承诺对关系绩效具有调节作用的假设。通过问卷法等研究方法验证了大五人格中四个要素与成员关系绩效的正相关关系，同时也发现了情感承诺对关系绩效没有起到调节作用。最后，基于上述研究对大学生社团的发展提出了建议。

关键词：大学生社团、大五人格、关系绩效、情感承诺

分类号：G645.5;G444;B844.2

在线出版日期：2013-09-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

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