大学生就业过程中的双重机制:人力资本与社会资本

摘要：

本文首先分别分析了人力资本、社会资本及其就业实现模型,然后通过社会资本的运作空间这一理论工具分析了当前我国大学生就业过程中的双重机制,认为以人力资本积累的本科毕业为临界值,在本科以下,由于社会资本的运作空间较大,社会资本的就业贡献率大于人力资本,而在本科以上则刚好相反,本科水平本身则是人力资本与社会资本双重并重的状态;最后文章认为,伴随着整个社会学历层次(或者说人力资本存量)的提高过程,社会就业中的人力资本临界值也由中专、大专向本科以及不久的将来向研究生转化.

机标关键词：大学生、就业过程、双重机制、人力资本、社会资本、本科、运作空间、临界值、资本积累、资本存量、学历层次、实现模型、理论工具、贡献率、状态、转化、毕业

分类号：G64;F2

在线出版日期：2007-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：9-14