主流媒体对00后员工的话语建构探析——以中国青年报为例
近期,"00后整顿职场"的话题在社交网络受到关注,此类关于00后员工的话语标签易使公众产生刻板印象,而主流媒体对00后员工进行客观辩证的话语建构,不仅能帮助公众建立对00后员工的正确形象感知,也能帮助00后群体建立劳动认同感.本文探究中国青年报建构00后员工相关报道的话语模式,总结了利用互文性建构多方话语、辩证视角解读青年话题、重视青年维权报道三条经验,为媒体进行青年相关报道、助力塑造社会主流价值观提供借鉴.
职场报道、主流媒体、话语建构、话语主体、中国青年报
G206;F592.7;TP393.09
教育部人文社会科学研究项目21YJC860010
2023-07-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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