报业人才流动的趋势与对策

摘要：

@@ 我国社会主义市场经济的发展促进了人才资源配置向市场化、社会化方向的发展,我国报业近些年来能够快速发展,也得益于人才流动的整体宽松环境.但就整体而言报业人才的流动还很不规范,基本处于自发无序的状态;就局部或某家报社而言则更不平衡,一些报社经常要面对人才出多进少、进新手走骨干的尴尬困境.人才流动恰如一柄"双刃剑",人才引进的利与人才流失的弊同时在左右着报业人才队伍发展的轨迹.如何趋利避害规范报业人才的流动?如何避免或减少报业人才流失及其造成的损失?

机标关键词：报业、人才流动、社会主义市场经济、人才流失、资源配置、人才引进、宽松环境、规范、队伍发展、报社、双刃剑、市场化、社会化、不平衡、状态、无序、困境、局部、轨迹、骨干

分类号：G2(信息与知识传播)

在线出版日期：2005-09-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：33-34