格、职、级与竞争上岗——法院内部秩序的深层结构

摘要：

我国法院持续进行了二十年的司法改革.但纷繁的改革式样之后,法院内部秩序的深层结构始终保持不变.这一结构表现为法官被划分为细密的,与权力、福利、待遇相关的格、职、级,并通过竞争上岗方式将其激活,从而建立起法院内部自上而下的控制体系.这一结构因政治治理变革而形成,并因法院个体利益而强化.这一结构的片段曾被命名为行政化并导致错误对策论.这一结构的变动依赖于宏大叙事的变化.

关键词：法院内部秩序、格、职、级、竞争上岗

分类号：D92;U49

在线出版日期：2014-04-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共18页

页码：146-163