10.3969/j.issn.1009-5292.2020.33.030
企业招聘与企业文化的匹配探析
企业招聘与企业文化之间相辅相成、相互促进,是企业正常运营的基础和前提.加强对企业招聘与企业文化相匹配的研究非常具有现实意义.本文首先对企业招聘与企业文化进行了概述;其次详细探讨了企业招聘与企业文化的匹配;再次以H地产租赁公司为例,对该公司的招聘体系现状及存在的问题进行了分析;最后提出了基于企业文化的企业招聘策略.
企业招聘、企业文化、招聘流程、人力资源管理
F272.92(企业经济)
2021-01-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
90-92