新形势下铁路运输企业工资分配制度的思考

摘要：

在现代企业结构模式中,分配制度是确保企业正常经营发展的重要前提保障,是促进企业发展的助力,随着市场经济的不断的发展,以及国家关于深化国有企业改革的有关要求,铁路现有的薪资制度不能更好的满足企业需求,企业效率不能有效提高.在这种情况下,有必要对铁路企业工资分配制度进行相应思考,并根据铁路企业实际状况采取相应措施,以便更好的提高企业效率,为企业创造更多的价值.本文主要从铁路现有工资分配制度的现状,存在的问题、解决铁路企业工资分配问题有效策略等方面出发,对铁路企业工资分配问题进行相应思考.

关键词：分配制度、问题、措施

分类号：F532.6;F272.92;F403.6

在线出版日期：2018-04-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：494-495