以新观念创建中青年干部管理机制

摘要：

@@ 积极促进优秀中青年领导干部的健康成长,是我们党适应新形势需要、树立科学发展观、全面建设小康社会、推进社会主义现代化建设事业的根本大事,是关系党和国家长治久安的战略大计.我国要应对国际新形势、在激烈的国际竞争中取胜,有赖于建立一支能打硬仗的中青年领导干部队伍.我国社会主义现代化建设的任务十分繁重,实现全面建设小康社会的奋斗目标,更需一批优秀的中青年领导干部快速、健康成长.如何促进企业中青年干部成长起来,笔者认为应重点抓好以下三项工作.

机标关键词：新观念、中青年领导干部、推进社会主义现代化、小康社会、建设事业、科学发展观、三项工作、健康、国际竞争、干部队伍、干部成长、党和国家、企业、目标、长治

分类号：D26;D63

在线出版日期：2006-09-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：41-42