职业生涯规划与实习基地软对接

摘要：

大学生就业难是一个不争的事实,与此同时存在着部分岗位行业严重的用工荒问题.究其失衡的原因大部分由于大学生的就业心态与自身的实际操作能力存在堕距,如果我们高校人才培养将现代人力资源管理结合心理学的视角,运用“人-事”有效匹配理论指导大学生职业生涯规划,对企业方有所认知,将职业生涯规划与实习基地软性对接,不仅会对大学生就业有促进作用,而且会增加就业的稳定性.

关键词：职业生涯、实习基地选择、软对接

分类号：G64;F24

资助基金：该论文是黑龙江省高等教育学会 高等教育科学研究"十二五"规划课题 青年专项课题研究成果,课题名称:旅游管理专业训基地的建设与选择.课题HGJXHC110058

在线出版日期：2012-10-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：17-18