10.3969/j.issn.1006-690X.2019.03.041
优化基层行人才结构
笔者从曾经工作过的衡阳、岳阳和永州三个二级分行员工现状分析入手,就如何优化结构,提升基层农发行干部员工队伍质量谈一些粗浅意见.
一、基层农发行员工现状
三个行统计数据显示有以下共同特点:一是高政治素质.党员人数占比都达67%.二是高文化素质.本科及以上学历占比分别达到62%、69%和68%.三是队伍年轻化趋势明显.40岁以下员工占比分别达到42%、53%和45%.四是员工对农发行的认同感、归属感和自豪感普遍增强.近年来,随着业务发展壮大,农发行社会地位大大提高、形象较大改变,美誉度得到提升,员工精神面貌焕然一新.
2019-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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