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10.3969/j.issn.1674-8891.2003.03.013

班级管理的创新:行政人员担任班主任

引用
多数中等、高等学校人员结构比例失衡,专任教师少,行政人员偏多.充分利用富足的行政人员担任班主任,既能提高行政人员的素质,调动其工作的积极性,又能减轻一线教师的工作负担,提高教学质量,促进学校的发展.

行政人员、班主任、可行性、优越性、措施

20

G471(学校管理)

2004-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

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