酒店管理与数字化运营专业订单式人才培养模式研究

摘要：

订单培养是提高学生学习效果、提升学校人才培养质量、满足企业发展需求的基本途径,也是深化产教融合的重要表现形式.酒店管理与数字化运营专业具有操作性强、智能化要求高、高素质技能人才短缺等特点,校企双方可通过定位培养目标、组建订单班级、确定培养方案、设置课程体系、实施教学任务、评价教学效果等途径,构建基于全程实践能力提升的"1+1+0.5+0.5"订单式人才培养模式.在具体实施过程中,如何调动学校、企业、学生三方积极性,以及是否有效解决师资问题和完善规章制度成为订单培养顺利完成的重要保障.

关键词：订单培养、酒店管理与数字化运营专业、人才培养模式

所属期刊栏目：20

分类号：G642.4(高等教育)

资助基金：内蒙古自治区教育科学研究十三五规划立项课题;内蒙古财经大学教育教学课题

在线出版日期：2023-03-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：26-30