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10.7655/NYDXBSS20200618

建立专科运营助理制度推动科室精细化运营管理

引用
精细化、科学化管理是现代医院运营管理的方向,通过组建专业的医院运营管理团队,明确专科运营助理岗位的工作内容,分析各科室经营情况,评估各项资源配置,参与科室绩效、流程和项目管理的研究,科室医疗服务能力不断增长,成本管控良好.绩效方案优化后员工工作积极性提高,科室流程得到优化,运营效率显著提升.专科运营助理对科室人力、财力、物资、空间与流程等资源的评估,能及时发现运营中存在的问题并予以改善.专科运营助理制度的设立推进了医院管理模式由经验式、粗放式转向科学化、精细化,实现医院的精细化运营管理.

运营助理、科室运营、精细化管理

20

R197.32(保健组织与事业(卫生事业管理))

2021-04-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

593-597

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