利用高校资源优势加强培训品牌建设--南京林业大学林业干部分类培训探索
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利用高校资源优势加强培训品牌建设--南京林业大学林业干部分类培训探索

引用
近两年来我们依据不同的学员层次和群体实行分类培训,培训质量明显提高。对林业干部培训如何做大做强,需要政府和学校支持,同时还需要加强培训管理队伍的建设。

林业干部、分类培训、培训队伍建设

G710;F327;D630.3

2015-01-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

249-249

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