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高校人力资源管理教学现状及改革研究

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我国市场经济发展的新形势对高校人力资源管理的教学和人才培养提出了新的挑战.针对高校人力资源管理的教学现状和存在的问题,可以从明确培养目标、健全教学管理制度、丰富教学内容、创新教学方式、加强教师队伍建设等方面予以改革和完善.

管理教学、教师队伍建设、教学管理制度、创新教学、教学方式、培养目标、丰富教学内容、市场经济发展、改革和完善、人才培养

G642.0;G451.2;G72

2012-08-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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