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省域多中心空间结构对人力资本积累的影响研究

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随着网络交通等基础设施的日益完善,区域空间结构逐渐呈现出具有层次性和分工协作特征的多中心模式,集聚外部性在多中心空间结构下带来网络外部性,促进了区域整体的人力资本积累.运用夜间灯光数据测度了多中心空间结构指数,进而构建2000-2016年省级面板数据,通过空间杜宾模型的实证研究表明,多中心空间结构对于人力资本积累具有显著的正向效应,省域协作分工是其重要的作用机制,该结论在替换变量、空间权重矩阵和考虑异质性后依旧稳健.中心城市首位度的变化也会使多中心空间结构对人力资本积累的作用影响呈现出"U"型的变化特征.最后,从多中心网络构建等角度提出促进人力资本积累的相关政策建议.

多中心空间结构;人力资本积累;网络外部性;协作分工

F061.5(经济学分支科学)

四川省县域经济发展研究中心重点项目"乡村振兴战略下四川省深度贫困民族地区农村社区合作治理研究";成都市哲学社会科学规划研究项目"国家中心城市视野下的成都城市动力调整的理论与对策研究"

2021-10-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共10页

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南京财经大学学报

1672-6049

32-1719/F

2021,(3)

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