美国公司外部董事薪酬结构变更及其启示

摘要：

本文对近十年来美国公众公司外部董事薪酬结构变化的背景、内容与结果进行了研究.指出美国公众公司外部董事薪酬的结构性变更,在实质上是其薪酬制度对激烈市场竞争和加强公司治理的环境变化所作出的回应,反映了新环境下美国公司外部董事的公司治理角色加强.薪酬是行为约束与激励的重要机制,鉴于董事的公司治理角色增强而给予合理和有激励性的报酬,这也是我国加强公司治理的必然选择.

关键词：外部董事、薪酬管理、公司治理

分类号：C931.2(管理学)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：70-74