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10.3969/j.issn.1671-2129.2014.03.006

创新型科技人才与区域核心竞争力——基于江苏的实证分析

引用
基于现有文献分析,从人才规模、人才流动、人才产出三个维度和经济竞争力、知识竞争力、可持续发展竞争力和资源凝聚竞争力四个维度构建了创新型科技人才和区域核心竞争力的度量指标,并提出相关假设.通过量表设计、样本描述、信度和效度检验、指标体系的验证性因子分析,结合江苏省调研的样本数据,分别构建了创新型科技人才和区域核心竞争力的结构方程模型,验证了创新型科技人才和区域核心竞争力的度量指标,构建了创新型科技人才与区域核心竞争力相关性的结构方程模型,得出江苏省创新型科技人才对区域核心竞争力的影响度为0.75,验证相关假设,并围绕人才规模、人才流动和人才产出制定人才战略,以提升区域核心竞争力.

创新型科技人才、区域核心竞争力、结构方程

16

F062.3(经济学分支科学)

国家自然科学基金项目71370820;江苏省社科基金重点项目11GLA003;江苏省社科基金项目13GLD020;江苏省教育科学“十二五”规划课题B-b/2013/01/002

2014-11-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共8页

28-35

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南京航空航天大学学报(社会科学版)

1671-2129

32-1548/C

16

2014,16(3)

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