10.3969/j.issn.1006-1436.2008.03.049
浅析企业人力资源统计
人力资源的素质和技能,是知识经济实现的先决条件.建立人力资源统计,全面观察人力资源的利用状况,对于企业合理地配置人力资源,提高经济效益具有深远的理论意义和现实价值.本文从人力资源的涵义入手,阐明了企业人力资源统计在人力资源管理中的意义和作用,进而对企业人力资源统计的指标设置做了初步的探讨.
人力资源、统计、指标体系
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F2(经济计划与管理)
2008-05-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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