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10.3969/j.issn.1006-1436.2004.05.010

充分发挥工会在劳动争议工作中的作用

引用
@@ 随着我国经济体制改革不断深化,企业劳动关系已形成了多样化、复杂化、市场化的特点,引起了不同利益群体的矛盾冲突.由于受到劳动关系客观发展条件的影响,劳动争议也时有发生.作为劳动者代表身份的工会,认真实践"三个代表"重要思想,依法调整、处理、协调好劳动关系,充分发挥工会在劳动争议中的作用,是各级工会组织义不容辞的重要责任.

工会组织、企业劳动关系、劳动争议、经济体制改革、依法调整、三个代表、认真实践、矛盾冲突、利益群体、发展条件、代表身份、市场化、劳动者、责任、杂化、协调、思想、处理

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F2(经济计划与管理)

2004-11-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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