制度转型中的成本分摊——湖北省L市乡镇事业单位改革启示
改革都有成本,成本的合理分摊是制度转型成功与改革顺利推行的关键.在乡镇事业单位改革中,制度的变迁改变了人们惯有的、已适应的社会运行逻辑,县级政府承担着财压力,而改制单位职工承担着经济与地位改变的社会心理压力.乡镇事业单位改革成本分摊中隐藏着巨大的政治风险与社会风险.
制度变迁、风险、成本分摊
F320.2(中国农业经济)
教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目."新农村建设中的杜区建设研究"07JZD0024的研究成果之一
2009-08-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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