10.3969/j.issn.1002-5588.2014.10.004
应付工资核算有别
应付工资是村集体经济组织应付给其管理人员及固定员工的报酬,包括各种工资、奖金、津贴、福利补助等.一、村集体经济组织“应付工资”核算要点
集体经济组织、应付工资、管理人员、员工、津贴、奖金、核算、福利、补助、报酬
F24;R19
2015-02-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
9-11
点击收藏,不怕下次找不到~
10.3969/j.issn.1002-5588.2014.10.004
集体经济组织、应付工资、管理人员、员工、津贴、奖金、核算、福利、补助、报酬
F24;R19
2015-02-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
9-11
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn