10.3969/j.issn.1006-9119.2021.10.004
四川渠县:人才下基层,“智汇”促振兴
近年来,四川省渠县大力开展“人才下基层, '智汇'促振兴”活动,紧扣引来“活水源”、做大“蓄水池”、畅通“流水渠”,培养锻造了一支留得住、能战斗、带不走的人才队伍,推进城乡基层治理工作,促进乡村振兴.
1.引来“活水源”,多元化壮大人才体量.渠县推行柔性引才、用才模式.积极建立企业技术中心、技能大师工作室等平台,严格落实重大人才平台建设奖励1∶1支持政策,大力推行专家人才双向兼职、项目攻关、技术入股等模式,依托产业和项目集聚,持续引进推动产业发展的各方面人才.目前,渠县已建立企业技术中心13家、技能大师工作室1个,柔性引进各类专家56名.强化挂职人才引领作用.聚焦人才需求、岗位需求,积极争取省、市金融、城建、农林、畜牧等领域专业型、学术型干部来渠县挂职锻炼.省、市三级医院院长、优质中小学校骨干和相关专业人才,组成“1+N”管理团队,不断促进渠县人才队伍优质化、多元化,扎实推进“医联体”“校联体”的建设.
四川渠县、下基层
K892.24;D630.3;D252
2021-05-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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