“双因素”理论视角下的高速公路人力资源管理

摘要：

随着社会经济的不断进步和科学技术的迅速发展,高速公路的发展进程也在不断加快,据不完全统计,高速公路建设工作人员已经超过了50万人,并且呈逐渐增长的趋势.以湖南省为例,在“十一五”期间,湖南省共有50多个高速公路项目正在施工,大约有4500千米.主要从教育培训、考评机制、薪酬福利、管理理念等四个方面分析“双因素”理论视角下的高速公路人力资源管理,探讨相应的对策.

关键词：高速公路、人力资源管理、“双因素”、理论视角、对策

分类号：TP3;F27

在线出版日期：2015-09-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：105