煤炭企业提高安全培训效果的具体实践
通过淮北矿业集团孙疃煤矿安全关键要素流动培训体系的创新性探索实践,阐述了强化安全培训的过程管理和提高安全培训效能的具体方法,并就体系建设中需注意的问题进行剖析,以便为大型煤炭企业开展系统、持久、有效的安全培训找到新的科学发展之路.
安全培训、流动培训、体系建设、孙疃煤矿
33
F426.21(中国工业经济)
2013-12-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
79-81
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安全培训、流动培训、体系建设、孙疃煤矿
33
F426.21(中国工业经济)
2013-12-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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