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煤炭企业文化体系重塑研究

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以黑龙江龙煤矿业集团为研究对象,通过运用文献梳理、历史分析和深入访谈等分析方法,对该企业文化建设存在的问题及未来趋势进行了深入分析.提出,应在“安全为先,产量为次”文化理念指引下,重新塑造以“安全为首,发展为根本,提升管理为手段,员工满意为落脚点”的系统性文化体系,同时阐述了企业文化体系保障重塑的具体策略.

企业文化建设、文化体系重塑、龙煤矿业集团

33

F273(企业经济)

国家自然科学基金资助项目N70972096

2013-09-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

96-99,103

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煤炭经济研究

1002-9605

11-1038/F

33

2013,33(1)

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