五位一体 协同保障——淮北矿业集团“4+1”管控模式
文章分析了淮北矿业集团实施"4+1"管控模式的背景,详细介绍了"战略控制型的母子公司管理体系、战略导向型的业绩评价与考核体系、基于风险防范的内部控制体系、全过程的经济运行监控体系以及信息系统整合应用平台"组成的管控模式,阐述了实施该管控模式对企业发展的推动作用。
淮北矿业、“4+1”管控模式、五位一体、协同
31
F406.71(工业经济理论)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
61-65,75
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淮北矿业、“4+1”管控模式、五位一体、协同
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F406.71(工业经济理论)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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