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创建学习型企业培育团队精神

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阐述了人力资源是企业发展的第一资源,职工的综合素质是企业获得竞争优势的基础.如何创建学习型企业,培育团队合力奋进的团队精神,优化、提升员工队伍整体结构和素质的理念,是梅钢今后几年推进职工素质工程建设的指导思想和主要目标.主要介绍了技术中心在”创建学习型企业培育团队精神”工作中的一些想法.

学习型企业、团队精神、创新能力

F4(工业经济)

2007-09-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

50-52

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