高职秘书专业教学改革刍议

摘要：

@@ 近年来,各类高职院校虽然培养了一批高职秘书人才,但他们中的大多数人在人才市场上屡遭冷遇,原因何在?笔者认为主要源于教育观念、课程设置、教材建设、教学方法手段、实践性教学、师资队伍建设等多方面的因素,这些因素导致高职秘书教育出现了一种比较尴尬的局面:一方面,社会需要大批高素质的秘书人才;另一方面,有不少高职秘书专业毕业生在人才市场上"滞销".要改变这种现状,就必须进行专业教学改革.

机标关键词：高职秘书专业、高职秘书人才、专业教学改革、人才市场、师资队伍建设、实践性教学、秘书教育、课程设置、教育观念、教材建设、高职院校、方法手段、毕业生、滞销、素质、培养

分类号：G4(教育)

在线出版日期：2005-01-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：21-22