浅析激励机制在高校图书馆管理中的运用
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

浅析激励机制在高校图书馆管理中的运用

引用
图书馆在大部分高校中都已经被建设并投入使用,对高校的教学工作与科研工作质量提高有着积极影响.随着时代的发展,高校应该主动创新图书馆管理理念,那样图书馆才能更好调动员工的工作热情,让图书馆体现出更大的应用价值.通过运用激励机制,可以让员工的付出与回报成正比,因而能够有效激发员工的工作热情,本文主要就目标激励、物质激励以及组织文化激励在高校图书馆管理中的运用对策进行探究.

激励机制、高校、图书馆、管理、运用

G25;G644;F272.92

2021-02-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

30

相关文献
评论
相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn