10.3969/j.issn.1003-6121.2007.03.001
团队学习与学习型政府的建设
学习型政府是一种全新的理念,是对传统行政管理模式和管理方法的重新定位和调整.学习型政府以团队作为学习的基本单位,团队成员间共享知识,通过团队的相互合作实现政府的目标,最终提高整个政府的行政效率和管理能力、创新能力.在当前我们可以通过以下途径来加强团队学习:建立政府的共同愿景,创造政府学习的氛围,政府要不断地进行反思,行政领导者要努力成为学习型领导.
团队学习、学习型政府、政府管理能力
D693.62(政治制度史)
2007-06-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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