基于GWR模型的地区劳动力就业影响因素研究——以甘肃为例

摘要：

以甘肃省为例,利用“六普”县域就业数据建立地理加权回归模型(GWR),从区域差异角度对影响劳动力就业的因素进行局部变参数估计.结果表明:人力资本对甘肃整体就业影响最为明显,中部、东南部县域就业受经济增长水平、产业结构影响较大,城镇化率是促进西北、东北部县域就业的重要因素.与普通最小二乘法(OLS)相比,纳入空间异质性的GWR模型能分别估计各县城的影响因素大小,对制定差异化政策有一定的参考作用.

关键词：劳动力就业、影响因素、地理加权回归、空间异质

分类号：C971(劳动科学)

在线出版日期：2014-09-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：203-205