20世纪60年代初中国农村劳动管理制度探析--以江苏省为个案

摘要：

“大跃进”运动破坏了农业合作化时期农村各种行之有效的劳动管理制度，给农业生产带来巨大的危害。“大跃进”运动后，江苏省在恢复合作化时期各种劳动管理制度的同时，还实施了劳动定额管理，包工到组、到户、到人，包产到户，分田到户等生产责任制。这些劳动管理制度的实施使社员劳动的积极性和效率大大提高，促进了江苏省农业的恢复和发展，为江苏省国民经济的好转做出了巨大的贡献。

关键词：“大跃进”、劳动管理制度、探析、江苏省

分类号：C971(劳动科学)

资助基金：郑州轻工业学院博士科研基金资助项目阶段性成果。

在线出版日期：2014-08-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：48-53