10.3969/j.issn.1673-6095.2006.07.005
试论人力资源会计的理论基础
目前,人力资源会计的研究处于缓慢发展之中,其原因之一是人力资源会计理论基础尚显薄弱,因此,对人力资源会计相关问题的研究呈现出"救火式"特征,相互间的逻辑关系并不紧密.因此,本文试对人力资源会计的理论基础进行探讨,以期能有助于人力资源会计的进一步研究.
人力资源会计、理论基础、人力资本、经济学
F2(经济计划与管理)
辽宁省人事厅资助项目LRY04007
2006-09-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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