股票期权制度在我国企业中的实践及问题

摘要：

股票期权制度是一种基于经营成果的奖励形式,是针对企业管理层的一种长期激励机制.从我国一些企业(特别是在沪深两地证交所上市的公司)目前对股票期权制度的探索和实践情况看,期权制度在我国应用中存在股票来源的法律障碍、所得税制度不合理、股权流通不便及缺乏公正客观的市场评价机制等问题.分析我国企业中进一步推广股票期权制度的必要性及好处,提出在我国企业中进一步推广股票期权制度的条件.

关键词：股票期权、激励机制、经营者、实践、问题、条件

所属期刊栏目：23

分类号：F121.26(中国经济)

在线出版日期：2004-08-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：16-19,43