10.3969/j.issn.1008-4053.2008.06.034
规范高校干部管理制度建设提高干部的领导能力和领导水平
规范高校干部管理制度建设,是高等教育事业发展的必然要求,有利于高校干部工作中科学选人、管人、考核励人,促使干部管理工作科学化、民主化、制度化进程,促使干部的领导能力和领导水平得以提高.
高校干部、管理制度、领导能力、领导水平
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G526(中国教育事业)
2008-07-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
71-72
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10.3969/j.issn.1008-4053.2008.06.034
高校干部、管理制度、领导能力、领导水平
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G526(中国教育事业)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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