10.3969/j.issn.1003-7462.2012.03.017
根据干部德的特点优化干部德的考核方式
德才兼备、以德为先是我们党一贯坚持的用人标准。针对当前对干部的德的考察,存在失察失误的突出问题,必须根据干部德的特点,不断优化干部德的考核方式。一是从干部的德具有内在性,考德要善于理性推断;二是从干部的德具有隐蔽性,考德要善于兼听多查善辨;三是从干部的德具有复杂性,考德要善于从不同侧面进行全方位考察;四是从干部的德具有易变性,考德要善于从动态追踪中进行全过程考察。
干部、德的特点、优化、考核方式
D262(党的建设)
2012-07-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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