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10.3969/j.issn.1003-7462.2001.05.018

强化非权力影响力提高领导效能

引用
@@ 领导效能是领导者在领导活动中,有效地影响和改变被领导者的心理和行为,使之纳入组织活动目标轨道的效应和功能.影响领导效能的因素不仅是权力,还有非权力影响力.面向充满挑战的21世纪,面向民主与法制不断健全的国家,面向观念不断变化、受教育程度不断提高的领导群体,对领导者的要求越来越高.领导者的权力越来越受到限制,与权力相关的非权力影响力越来越显得重要.只有不断强化领导者的非权力影响力,才能提高领导效能.

非权力影响力、被领导者、领导效能、心理和行为、受教育程度、组织活动、目标轨道、领导群体、领导活动、不断强化、效应、民主、国家、观念、功能、法制

D63(国家行政管理)

2005-01-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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1003-7462

44-1005/C

2001,(5)

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