建立中国直销员培训体系的若干思考

摘要：

直销员是直销企业在市场经济运行中综合能力的外在表现之一，其综合素质高低、专业技能强弱等一定程度上反映了直销员培训体系是否健全、是否完备，同时也会直接影响整个直销企业在社会上的公众形象。根据《直销管理条例》规定，直销员培训工作是由企业来完成的，但在中国目前市场经济发育远不完善的情况下，这样规定似乎考虑不周。笔者认为，直销员培训工作应该由政府主导来进行才是一条正确之路，包括教材制定、基地建设以及综合性基础知识教育等。在此基础上，辅之企业个性化教育，才有可能提高中国直销员培训工作的整体水平，进而也会有效遏制整个直销行业妖魔化现象继续蔓延。

关键词：中国、直销员、培训体系

分类号：F713.32(国内贸易经济)

资助基金：清华大学社科学院经济所直销产业研究基金

在线出版日期：2015-11-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：78-83