论干部腐败年轻化的成因及其治理

摘要：

干部腐败呈现年轻化的趋势.年轻干部腐败的特点和危害,主要有涉案金额数目巨大、不计后果,犯罪人员文化程度高,犯罪动机多元化,犯罪手段智能化等.其原因主要有上下帮教不足、部门管理不够、体制监督不力、干部个人素质不高等几个方面.应对干部腐败年轻化的趋势,应该从重视干部选拔责任的事前化、个人信用档案的社会化、反腐机构的独立化、廉政风险基金的制度化等几个方面着手进行.

关键词：腐败、年轻化、应对举措

分类号：D262.3(党的建设)

在线出版日期：2004-12-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：110-112